Trong không khí sôi động của mùa hè tháng Năm, khi những cánh phượng đỏ rực thắp lên niềm hứng khởi, cũng là lúc Tháng Công nhân năm 2025 bước vào cao điểm triển khai trên khắp địa bàn tỉnh Thái Nguyên. Với phương châm “Hướng về cơ sở, vì đoàn viên, người lao động”, các cấp công đoàn đã chủ động, sáng tạo tổ chức hàng loạt hoạt động thiết thực, tạo dấu ấn sâu sắc không chỉ trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) mà còn lan tỏa mạnh mẽ trong cộng đồng xã hội. Cao điểm của chuỗi hoạt động ấy là chương trình “Cảm ơn người lao động” và lễ Tổng kết Tháng Công nhân – Ngày hội Sáng tạo năm 2025, tổ chức trong hai ngày 30 và 31/5 tại Khu du lịch Hồ Núi Cốc.

Ngay từ đầu năm 2025, Liên đoàn Lao động tỉnh Thái Nguyên đã sớm ban hành kế hoạch và triển khai đồng bộ đến 100% công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở. Không chỉ dừng ở phát động phong trào, các cấp công đoàn đã vào cuộc với tinh thần trách nhiệm, tận tụy và linh hoạt, bám sát nhu cầu, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động để tổ chức các hoạt động thiết thực, hiệu quả.

Hưởng ứng Tháng Công nhân và Tháng Hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2025, các cấp công đoàn tỉnh Thái Nguyên đã tạo nên bức tranh sôi động với hàng loạt hoạt động thiết thực, đi vào chiều sâu. Những con số biết nói đã phản ánh rõ nét sức lan tỏa của Tháng Công nhân: hơn 5.200 đoàn viên mới được kết nạp, 14 công đoàn cơ sở mới được thành lập, 22 lễ phát động diễn ra rộng khắp từ khu công nghiệp đến vùng sâu, vùng xa.

Công tác chăm lo tiếp tục là điểm sáng, với 1.390 suất quà tổng trị giá hơn 1,65 tỷ đồng được trao tận tay người lao động khó khăn; bốn “Mái ấm Công đoàn” được khởi công như những lời cam kết bền bỉ của tổ chức đối với đoàn viên. Tinh thần đồng hành cũng thể hiện rõ qua 39 cuộc đối thoại trực tiếp tại doanh nghiệp, 20 bữa cơm công đoàn ấm áp với hơn 6.100 người tham gia – những khoảnh khắc gắn bó không thể đong đếm bằng con số.

Bên cạnh đó, hơn 130 cuộc tuyên truyền pháp luật đã đưa thông tin đến gần 10.000 lượt người lao động, trong khi 81 hoạt động văn hóa, thể thao được tổ chức sôi nổi như liều “vitamin tinh thần” sau những ngày lao động vất vả. Toàn tỉnh cũng đã biểu dương, khen thưởng 486 tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến; triển khai 21 lớp tập huấn và thực hiện 11 cuộc kiểm tra chuyên đề về an toàn, vệ sinh lao động – góp phần nâng cao ý thức, kỹ năng và môi trường làm việc cho người lao động.

Trong suốt Tháng Công nhân, hình ảnh cán bộ công đoàn hiện diện ở từng nhà máy, khu công nghiệp, từng phòng làm việc, công trường, trở thành cầu nối giữa tổ chức và người lao động. Những buổi đối thoại định kỳ được tổ chức để lắng nghe tâm tư, nguyện vọng, tháo gỡ vướng mắc cho người lao động trong quan hệ lao động. Các hoạt động khám sức khỏe lưu động, bữa cơm công đoàn, gian hàng không đồng, hội chợ phúc lợi... tiếp tục khẳng định vai trò đồng hành của tổ chức công đoàn trong từng bữa ăn, giấc ngủ, từng câu chuyện đời thường của người lao động.

Nếu các hoạt động trong tháng là lời hồi đáp cụ thể cho trách nhiệm chăm lo thì chương trình Gala tối 30/5 tại Hồ Núi Cốc chính là thông điệp cảm ơn được viết bằng cảm xúc, bằng sự tri ân đầy chân thành mà tổ chức công đoàn dành cho những con người đang ngày đêm miệt mài cống hiến.

Dưới không gian lung linh của mặt hồ về đêm, hơn 500 đoàn viên, người lao động tiêu biểu đến từ các khu công nghiệp, doanh nghiệp và cơ quan, đơn vị trong tỉnh đã hội tụ về đây – không phải trong vai trò người làm việc, mà là những khách mời danh dự của một buổi tiệc tinh thần ý nghĩa và giàu cảm xúc. Những tiết mục văn nghệ rực rỡ sắc màu, phần bốc thăm trúng thưởng hồi hộp, đốt lửa trại, nhảy sạp, trình diễn nhạc nước... đã xóa nhòa mọi khoảng cách công việc thường nhật, để lại ấn tượng đẹp về một tổ chức luôn trân trọng những người đang trực tiếp góp phần phát triển tỉnh nhà bằng chính đôi tay và khối óc lao động không ngừng nghỉ.

Đây không chỉ là một sự kiện tri ân, mà còn là dịp gắn kết, tôn vinh, là thông điệp khẳng định: người lao động là trung tâm, là mục tiêu và là động lực cho mọi hoạt động của tổ chức công đoàn.

Sáng 31/5, chương trình bước vào phần trọng tâm: Tổng kết Tháng Công nhân và Ngày hội Sáng tạo năm 2025. Tại hội trường trang trọng bên bờ hồ, những kết quả nổi bật trong suốt hơn một tháng qua được điểm lại với sự hiện diện của lãnh đạo Tổng Liên đoàn, tỉnh Thái Nguyên, cùng đông đảo đại biểu các cấp công đoàn và doanh nghiệp.

Phát biểu tại chương trình, đồng chí Huỳnh Thanh Xuân – Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam – đánh giá cao sự chủ động, sáng tạo và linh hoạt của công đoàn Thái Nguyên trong triển khai Tháng Công nhân. Đồng chí nhấn mạnh: “Trong bối cảnh chuyển đổi số, trí tuệ nhân tạo và đổi mới sáng tạo đang là động lực tăng trưởng, việc tổ chức Ngày hội Sáng tạo và phát động Cuộc thi sáng kiến là bước đi đúng đắn, góp phần khơi dậy và lan tỏa tinh thần đổi mới từ cơ sở”.

Trong khuôn khổ chương trình tổng kết, 28 cá nhân tiêu biểu đã vinh dự nhận Bằng Lao động sáng tạo do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao tặng – phần thưởng cao quý dành cho những sáng kiến mang lại giá trị thực tiễn. 06 tập thể có thành tích xuất sắc trong tổ chức Tháng Công nhân 2025 cũng được vinh danh.

Một điểm nhấn đặc biệt là khu trưng bày các mô hình cải tiến kỹ thuật và sáng kiến tiêu biểu đến từ các doanh nghiệp và công đoàn cơ sở trên địa bàn tỉnh. Từ những thiết bị hỗ trợ sản xuất đơn giản đến giải pháp tự động hóa tiên tiến, các gian hàng không chỉ minh chứng cho tinh thần lao động sáng tạo, mà còn mở ra cơ hội giao lưu, học hỏi, nhân rộng mô hình đổi mới trong cộng đồng doanh nghiệp.

Phần trình bày các tham luận tiếp tục mang đến nhiều góc nhìn giá trị. Đại diện Công ty Samsung đã giới thiệu dự án cải tiến Jig – công cụ gá và đo kiểm sản phẩm, với tổng giá trị làm lợi hơn 130 tỷ đồng/năm, trong đó có một sáng kiến đạt 110,8 tỷ đồng/năm đang được ứng dụng rộng rãi tại nhiều nhà máy trên toàn thế giới. Trong khi đó, đại diện Công ty TNG chia sẻ sáng kiến ứng dụng xe tự hành AGV trong vận chuyển nội bộ, giúp giảm 20% thời gian, tiết kiệm 120 triệu đồng mỗi năm mỗi xe, đồng thời góp phần xây dựng môi trường làm việc an toàn và xanh hơn.

Trong bài phát biểu tổng kết, đồng chí Chủ tịch LĐLĐ tỉnh nhấn mạnh rằng: Việc phát huy sáng kiến, ý tưởng sáng tạo không chỉ là yêu cầu tự thân của từng cá nhân, từng đơn vị, mà còn là đòi hỏi tất yếu để xây dựng một lực lượng lao động hiện đại, góp phần phát triển kinh tế - xã hội nhanh và bền vững. Đồng chí kêu gọi toàn thể cán bộ, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động tỉnh Thái Nguyên tích cực tham gia hưởng ứng Cuộc thi và Ngày hội Sáng tạo, mạnh dạn đề xuất những ý tưởng, sáng kiến dù nhỏ nhất, bởi mỗi đóng góp sáng tạo hôm nay sẽ góp phần dựng xây nền móng vững chắc cho sự phát triển của tỉnh Thái Nguyên trong tương lai.

Tháng Công nhân năm 2025 tại Thái Nguyên đã thực sự trở thành đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, là dịp để các cấp công đoàn thể hiện trách nhiệm, tình cảm, sự tri ân và khơi dậy tinh thần lao động sáng tạo trong mỗi đoàn viên, người lao động. Với những kết quả nổi bật và dấu ấn đậm nét, Tháng Công nhân và Ngày hội Sáng tạo đã góp phần khẳng định vị trí, vai trò của tổ chức Công đoàn trong giai đoạn mới: vừa là người đồng hành, vừa là động lực thúc đẩy người lao động không ngừng vươn lên trong công việc và cuộc sống.